LA FORMACIÓN PROFESIONAL DUAL

La Formación Profesional Dual es el nuevo modelo educativo que ha sustituido a la antigua Formación Profesional tradicional. Este modelo combina el aprendizaje teórico que se imparte en los centros educativos con la formación práctica que se realiza en empresas. De esta manera, el alumnado adquiere los conocimientos técnicos en el aula y, al mismo tiempo, los aplica en un entorno real de trabajo.

Con la nueva ley de Formación Profesional, toda la Formación Profesional en España pasa a ser dual, lo que significa que los estudiantes deben realizar parte de su formación en una empresa. Así, la experiencia laboral se convierte en una parte esencial del proceso educativo.

En este sistema, los centros educativos y las empresas colaboran estrechamente. El profesorado se encarga de enseñar los contenidos teóricos, mientras que los tutores en la empresa guían al estudiante durante su aprendizaje práctico. Además, el alumno cuenta con dos tutores: uno en el centro y otro en la empresa, que coordinan y supervisan su progreso.

Existen dos modalidades de Formación Profesional Dual: la dual general, en la que el estudiante pasa entre un 25 % y un 35 % del tiempo formativo en la empresa, y la dual intensiva, en la que el tiempo en la empresa supera el 35 % y el alumno tiene un contrato de formación con remuneración económica.

El objetivo principal de la Formación Profesional Dual es mejorar la empleabilidad de los jóvenes, conectar la formación con las necesidades reales del mercado laboral y permitir que los alumnos aprendan haciendo. Además, este modelo fomenta la colaboración entre el sistema educativo y las empresas, lo que facilita una transición más directa al mundo del trabajo.

En resumen, la Formación Profesional Dual representa una forma moderna y eficaz de aprender un oficio o profesión, combinando teoría y práctica desde el inicio de los estudios, y preparando al alumnado para incorporarse con éxito al ámbito laboral.